Второе дыхание руководителя или Основы мотивации персонала: Тренинг
Программа основана на проверенных жизнью данных и навыках. Прошла испытания в 150 компаниях и доказала свою результативность. Программа не только помогает увидеть работающие решения, но и вырабатывает устойчивые навыки, позволяя сразу же применять их на практике.
Управление, менеджмент, бизнес-образование
Продавай.руАнонс программы
Программа основана на проверенных жизнью данных и навыках. Прошла испытания в 150 компаниях и доказала свою результативность. Программа не только помогает увидеть работающие решения, но и вырабатывает устойчивые навыки, позволяя сразу же применять их на практике.Описание Программы
Вы узнаете:
- Чем мотивация отличается от стимулирования? Как разделить в своей компании одно от другого?
- К каким страшным последствиям приводит стимулирование без мотивации? Как этого избежать?
- Какие ошибки совершает руководитель, думая, что он помогает сотрудникам решить их проблемы? Как развернуть это в правильную сторону?
- В чем заключается действительный механизм создания лояльности (преданности) у персонала?
- Точные шаги, как сделать сотрудника самостоятельным.
- Что такое настоящая компетентность, и как видеть ее в других людях?
- Как легко выявлять тех, кто мешает работе компании и лишает вас денег?
- Как добиться эффективности в обучении персонала?
- Как добиться того, чтобы сотрудники работали так, как вы хотите?
- Как легко добиваться от сотрудников ответственности и исполнительности?
- Как легко увидеть, в кого вкладывать энергию и внимание, чтобы добиться производства и расширения?
- Как максимально использовать потенциал сотрудников, добиваясь от них высокого уровня производства?
- Как использовать любые проблемы для поднятия боевого духа сотрудников и расширения компании?
Программа состоит из двух этапов обучения:
- Индивидуальное обучение и тренировки в классе под руководством инструктора,
- Практика на рабочем месте до получения конкретных результатов.
Что входит в программу:
- Четко изложенный теоретический материал, имеющий практическую направленность.
- 53 практических задания, способствующие укреплению изученного материала, анализу существующей ситуации и четкому определению, какие шаги необходимо сделать, чтобы картина состояния в компании приближалась к идеальной.
- 18 специальных навыков, которые отрабатываются с помощью жёсткой системы тренировок. Навыки оттренировываются до состояния, когда руководитель может использовать это без напряжения и усилий.
- Изучение теоретического материала подкрепляется специальными тренировками по теории, способствующими 100% усвоению материала.
- Специальное упражнение по использованию отработанных навыков на практике под руководством инструктора.
- Сопровождения инструктором компании «Продавай.ру» до момента получения результатов с использованием чёткой системы обратной связи.
Как добраться?
Санкт-Петербург, Продавай.руХотите попасть на мероприятие?