Иностранные работники: привлечение и оформление: Курсы

1. Общие положения об использовании труда иностранных граждан, законодательство и иные нормативные правовые акты
2. Ограничения в сфере привлечения иностранцев к трудовой деятельности
3. Особенности регулирования рынка труда иностранных работников.
4. Разрешение на привлечение и использование иностранных работников
5. Ответственность работодателей за нарушение порядка привлечения иностранной рабочей силы
6. Ответственность иностранных граждан и лиц без гражданства за нарушение порядка устройства на работу в РФ и получения необходимых документов
7. Правовой статус иностранных граждан на территории РФ. Особенности по лицам, являющимся гражданами отдельных государств
8. Привлечение к трудовой деятельности "безвизовых" иностранцев, особенности труда иностранцев, работающих по патенту
9. Привлечение к трудовой деятельности "визовых" иностранцев, особенности труда иностранцев, работающих по разрешению на работу
10. Привлечение к трудовой деятельности высококвалифицированных иностранных специалистов, особенности труда ВКС и членов их семей
11. Привлечение к трудовой деятельности иностранных граждан, обучающихся в РФ по очной форме, особенности труда иностранцев, учащихся очных форм обучения
12. Общие требования к форме и содержанию трудового договора с иностранным работником. Документы, предъявляемые иностранным гражданином при приеме на работу
13. Взаимодействие работодателей с ФМС России по вопросам привлечения на работу иностранных граждан
14. Медицинское обеспечение иностранных работников
15. Командировки иностранных работников
16. Особенности перевода иностранных граждан на другую работу
17. Миграционный учет иностранных работников.
18. Перечисление страховых взносов и налогообложение выплат иностранным работникам
19. Особенности отстранения от работы иностранных граждан
20. Особенности процедуры увольнения иностранных работников

1 января 2015 г. в правила оформления иностранных граждан на работу и формирования квот иностранной рабочей силы (ИРС) были внесены коррективы. Так, изменились сроки и условия пребывания «безвизовых» граждан, установлен новый порядок привлечения на работу и определены новые составы административных правонарушений. В частности, усилена ответственность иностранных работников и работодателей в сфере трудовой миграции и миграционного учета. В учебном курсе нашли отражение все поправки в Трудовой кодекс, в частности добавлена новая глава 50.1 и Федеральный закон No 115 «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» от 9 августа 2013 года, в частности, об усилении ответственности работников и работодателей в сфере трудовой миграции и миграционного учета.

• Вы познакомитесь с положениями действующего законодательства об особенностях приема на работу иностранных граждан и лиц без гражданства.
• Вы узнаете об отдельных правовых статусах нахождения на территории Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства.
• Вы познакомитесь с компетенциями органов, осуществляющих контроль миграционного законодательства и трудового законодательства в отношении иностранных работников и лиц без гражданства, а также с ответственностью за несоблюдение законодательства в области привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан.
• Вы ознакомитесь с практикой привлечения иностранных граждан и лиц без гражданства к труду на территории Российской Федерации.

Время занятий:

• вечерние группы с 19-00 до 21-40;
• группы выходного дня: суббота или воскресенье