Психология управления. Модуль 7: Обучение и развитие персонала в организации: Программа переподготовки

Описание: Программа повышения квалификации, предполагающая знакомство с основами и современными тенденциями в области оценки и аттестации персонала, обучения и развития персонала, управления карьерой.

Основные задачи:

• Освоение процедур оценки и аттестации персонала.
• Приобретение знаний в области стратегии развитии персонала в организации.
• Знакомство с основными подходами, формами и методами обучения персонала.
• Знакомство с основными этапами развития персонала: выявления потребности, планирования, оценки результатов.
• Получение представления об управлении карьерой как одном из аспектов развития персонала.

Основные темы:

• Оценка и аттестация персонала.
• Основные современные тенденции, обусловливающие актуальность процесса развития персонала в организациях.
• Соотношение управления персоналом и развития персонала.
• Стратегия развития персонала и ее место в общей стратегии предприятия.
• Система развития персонала и ее элементы.
• Концепция управления знаниями.
• Теории организационного обучения и научающейся организации.
• Непрерывное обучение.
• Факторы успешности обучения.
• Формы и методы обучения.
• Методы выявления потребности в обучении.
• Планирование процесса обучения.
• Методы оценки эффективности обучения.
• Управление карьерой (тренинг).

Особенности программы: Программа представляет собой совместный проект ЧОУ ВПО «Балтийский институт экологии, политики и права» и ООО «Доминанта».

Является седьмым модулем в программе профессиональной переподготовки "Психология управления".

Общая продолжительность программы с учетом самостоятельной работы: 76 часов.

Программа предполагает наличие законченного среднего или высшего профессионального образования. Возможно параллельное обучение для студентов вузов, магистрантов и аспирантов.
Итоговый документ о повышении квалификации государственного образца.

Предложение не является публичной офертой. Обратите внимание! На эту программу НЕ распространяется действие системы скидок.