Ассессмент-центр: как провести оценку персонала

Чтобы сделать одну анимированную презентацию, мы анализируем множество профессиональных источников (статьи Harvard Business Review, Forbes, McKinsey Quarterly и пр.), оставляем самые полезные и нужные в работе советы, тезисно и сжато излагаем материал. Добавляем 2-4 кейса отраслевых лидеров,...
Кадры, управление персоналом, HRКадры, управление персоналом, HR / Оценка и аттестация персонала
Eduson логоEduson
Открытый набор
2 часа
Онлайн
Бесплатно

Анонс программы

Чтобы сделать одну анимированную презентацию, мы анализируем множество профессиональных источников (статьи Harvard Business Review, Forbes, McKinsey Quarterly и пр.), оставляем самые полезные и нужные в работе советы, тезисно и сжато излагаем материал. Добавляем 2-4 кейса отраслевых лидеров, столкнувшихся с теми же проблемами. И даём задание, чтобы вы могли применить полученные знания в вашей компании.

Целевая аудитория

Презентация будет полезна HR менеджерам и всем, кто занимается отбором сотрудников.

Описание Программы

Из этой презентации вы узнаете, что такое ассессмент-центр, как его запустить и какие задания использовать для АЦ. Мы рассмотрим опыт создания АЦ для структур Европейского Союза.

Записаться на курс
Ассессмент-центр: как провести оценку персонала
Бесплатно
Заполните контактные данные
Оставьте заявку, чтобы забронировать себе место.
Наш менеджер свяжется с вами и ответит на любые ваши вопросы.
Открытый набор
2 часа
Онлайн
Бесплатно