Технологии наставничества менеджера: Тренинг

Направлен: на развитие умений наставничества (оценивать профессионализм подопечного, организовывать процесс обучение подопечного, передавать и контролировать знания).

Содержание:

Тема 1. Технология и философия Наставничества. Алгоритм мотивации и развития сложных навыков/

• оценка ресурсов подопечного,
• мотивация на обучение,
• индивидуальное собеседование,
• постановка задачи на обучении,
• организация обратной связи обучаемому,
• коррекция действий обучаемого.

Тема 2. Профессиональные инструменты, организационные стандарты наставника:

• Матрица оценки ПВК подопечного.
• Программа и регламенты обучения.

Тема 3. Методика обучения сотрудника на рабочем месте:

• Анализ процесса. Демонстрация выполнения операции.
• Контроль выполнения, освоения навыка.
• Каждый участник в ходе тренинга имеет возможность несколько раз «отыграть» свою проблему, выполняя домашние задания или решая задачи кейсов.